我是今年的实习生。是否应该提前30天通知公司直
温州市瓯海区律师
2025-04-03
实习生辞职应否提前30天通知需视情况。依据《劳动合同法》,正式员工需提前一月通知,实习生则看合同或公司规定。未按规定辞职可能面临赔偿损失的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫实习生辞职看规定。操作如下:1.查阅实习合同或公司手册,了解辞职条款;2.若规定需提前30天,则书面通知公司;3.若无此规定且公司无过错,与公司沟通后可直接辞职;4.确保辞职过程合法,避免赔偿风险。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫实习生辞职处理方式多样。若合同或公司规定需提前30天,则应遵守;若无此规定且公司无违法行为,可与公司协商即时辞职。选择时需考虑合同规定与公司实际情况。
上一篇:诈骗知道对方名字犯法吗
下一篇:暂无 了